Блог на Британски совет Романија

Од Андреа Пасере

8 јуни 2017 година - 11:53 часот

Дали знаете во што сте добри и дали веќе имате работа што ви одговара? Дали некогаш сте биле несигурни како да зборувате англиски додека сте во интервју? Андреа Пасере, наставник во Британскиот совет, даде неколку совети за тоа како треба да се подготвиме за интервју за работа и кои глаголи и изрази би можеле да ги користиме за да се опишеме себе си и нашите професионални аспирации.

интервју работа

Не заборавајте да ја завршите домашната задача!

Меѓу другото, на интервјуто за работа, интервјуерот ќе биде заинтересиран да знае зошто сакате да работите за компанијата или организацијата. Ако истражите однапред, ќе можете да зборувате за вредностите или целите на компанијата. Не ги читајте само информациите во делот „За нас“ на нивната официјална страница; прочитајте за нивната неодамнешна активност, откријте кои производи и проекти ги промовираат и кои се нивните главни клиенти.

Пронајдете ги вистинските зборови за да разговарате за вашите искуства!

Наместо да зборувате во општа смисла, обидете се да користите специфични изрази и фрази кога ги презентирате своите вештини. Исто така е важно да изберете вештини соодветни на позицијата за која аплицирате. Следниве фрази и глаголи можат да бидат корисни во интервју за работа, ако се соодветни за работата:

Би сакал (Би сакал да имам добро платена работа)

Уживам (Уживам да работам со различни типови на луѓе.)

јас сакам (Сакам да работам во тим)

Не сакам (Не сакам да работам во канцеларија)

би сакала (Би сакал да бидам учител.)

Не би ми пречело (Не би имал ништо против да работам со луѓе)

Очекувам да (Очекувам да придонесете за развој на компанијата)

Се надевам (Се надевам дека ќе научам повеќе за човечките ресурси)

Мојата непосредна цел е да (Моја краткорочна цел е да стекнам искуство)

Јас планирам да (Планирам да… развијам нова деловна стратегија)

Некои глаголи се пренесуваат на инфинитив, други добиваат форма што завршува на „инг“, а други и двете. Не е секогаш лесно да се најде правилото и мислам дека списокот со формите што можат да ги имаат разни глаголи би бил многу корисен.

Пронајдете ги вистинските зборови за да се опишете себе си и вашите способности!

Внимавајте да не се фалите, но и да бидете премногу скромни кога зборувате за вашиот придонес во компанијата. Наместо да користите само придавки кога зборувате за себе: „Јас сум ваков и таков“, обидете се да се фокусирате на претходното искуство и вашите достигнувања. Навистина, добро е да се истакнат одликите на вашата личност кога се опишувате пред вашиот работодавец, но ако сакате да оставите силен впечаток, треба да ги поддржите вашите зборови со јасни примери. Еве неколку придавки што можете да ги користите кога зборувате за себе. Пронајдете релевантни примери кои се однесуваат на позицијата за која аплицирате и не заборавајте дека на овој начин најдобро ќе ги потенцирате различните вештини.

  • Јас сум упорен/пријателски/трпелив/креативен/амбициозен/смирен. Пр.
  • Јас сум прилагодлива личност/ефикасен вработен/вреден вработен. Пр.

Користете англиски зборови соодветни на секоја ситуација!

Кога зборуваме за одредена ситуација, има голем број зборови што би можеле да бидат исклучително корисни бидејќи тие укажуваат на активности за кои сте способни:

Исто така, кога сакате да илустрирате одреден резултат, можете да користите одредени зборови:

  • Успешен настан е генерално оној што е Добро организирано со силно учество. (Настан е генерално успешен кога луѓето што се одговорни за организацијата се многу вклучени.)
  • Проект добро функционирал ако имал мет или ги надмина првичните цели. (Проект одеше добро ако првичните цели беа исполнети или дури и надминати.)
  • Можеби состанокот завршил со низа договорени акциони точки а некои позитивни повратни информации од оние што учествуваа. (Состанокот може да заврши со договор за насоки за дејствување или позитивни повратни информации од оние кои учествувале во него.)
  • Претходно неорганизирана канцеларија може да се трансформира од одреден Процесор, Сист или Методологија што можеби сте ги дизајнирале, поддржале или презеле. (Канцеларија која била дезорганизирана во минатото може да се трансформира кога е организирана, поддржана или преземена од некој друг.)

Имајте на ум неколку работи кога ги структурирате одговорите на вашето интервју за работа!

Досега не сум учествувал во премногу интервјуа за работа, но мислам дека оваа техника ми помогна да се справам со најтешките од нив. Техниката вклучува земање предвид: Ситуација -> Задача -> Акција -> Резултат. Работодавачите го користат во процесот на вработување за да ги соберат потребните информации за односот и вештините на потенцијалните вработени.

Ако ги структурирате вашите одговори на овој начин и зборувате за одредени ситуации и како сте помогнале да ги решите или подобрите, ризикот од пелтечење ќе биде помал, одговорите ќе бидат полесни за следење и клучните поенти ќе бидат многу јасни.

За други предлози, пробајте да го прочитате Бизнис магазин на British Council, списание за деловно работење и работа. Не заборавајте да бидете смирени, да користите белешки, дадете јасни примери и да бидете оптимисти. Верувам дека ќе направиш многу добро!