Митот за претприемачот кој се откажува од деловниот колеџ „Тоа е еден вид култен товар
Дали е подобро да не одите на факултет и да правите бизнис наместо тоа, од мала возраст? Но, зошто да се исклучиме едни со други, зошто да не и двајцата, зошто да не бидеме еден по друг? Има случаи на големи претприемачи кои влегле на факултет, а потоа се откажале пред да дипломираат, за да можат да се посветат на бизнисот. Дан Тома, ментор во неколку деловни акцелератори во Европа и Азија, споредува некои од младите кои се откажуваат од студиите со домородните народи на Пацификот кои ја имитираа американската војска.
На StartupCafe.ro пишував и за претприемачи кои го напуштија деловниот колеџ и за млади научници кои заминаа на важни универзитети и таму најдоа знаење, инспирација и можности да градат иновативни бизниси. Некои наши читатели нè „искараа“ за тоа што ги наведоа младите на погрешен пат. Не. Младите кои нè читаат, најдобро знаат што треба да направат во својата кариера и со своите можности. Проценка на можностите и ризиците сами и донесување одлуки - е од суштинско значење за еден претприемач.
Дан Тома живее во Германија и има консултантска компанија за иновации. Тој е претприемач и „тренер“ на претприемачи. Го прашав пред некој ден што ги советува младите претприемачи почетници: да се откажат од бизнис студии или да одат на колеџ.?
"Мислам дека има помалку основачи кои го напуштија факултетот отколку оние што го завршија тоа", тој вели.
„Јас велам дека можете да ги направите и двете истовремено и потоа да процените која од опциите е повеќе ветувачка и која повеќе ве привлекува. Во исто време, многу колеџи во Европа имаат програми за претприемништво, па би било штета да не се применувате на овие студии, каде што можете да научите да стартувате. И преку нивните студиски програми тие имаат и врски со деловни акцелератори.
Ако имате стартување и ве прифаќаат на 500 стартапи или на YCombinator, јас лично би ве советувал да ги паузирате студиите некое време, да одите и да пробате. Но, немој да кажеш:>. Тоа е целосно глупаво. И Бил Гејтс и Цукерберг се откажаа од колеџи како Харвард, Принстон, Јеил, а не од средно училиште “.
Дан Тома исто така ги советува младите да не го имитираат однесувањето и одлуките на другите, без оглед на нивната ситуација и суштината на тие одлуки. Тој ги споредува оние што го напуштаат училиштето (затоа што тоа го видоа кај Марк Закерберг) со островите Пацифик кои ритуално ги имитираа, без разбирање, маневрите на американската војска на островските бази.
„Тоа е еден вид култен товар. Тоа беше за време на Втората светска војна. Американците војуваа со Јапонците и им требаше остров за да ги однесат своите авиони во театарот на операциите. И тие пронајдоа група острови во Пацификот. Островите беа населени со домородци, а на Американците им требаше работна сила за да ја изградат пистата. И ги вработија овие домородци, кои ги платија во долари. И луѓето можеа да одат со тие долари во американската продавница да купат лекови, храна, сè што им треба.
Локалното население гледаше секој ден како авион слета со уништен тенк, следниот ден авионот замина, а потоа авион се врати со нов тенк. Тие немаа идеја како да го направат тој резервоар или тој плескавица. По војната, Американците заминаа и направија други бази во Пацификот. Нив ги следи домородно население и луѓето одат на старата писта секоја вечер, ја палат со факели и ги прават овие знаци со свои раце (бидејќи авионите биле насочени од земјата). Тие не знаат да прават одредени работи, ги видоа само гестовите што стојат зад нештата. Тие видоа дека одреден гест значи носење храна на островот, но не видоа како се прави таа храна.
На ист начин, некои од претприемачите гледаат на Бил Гејтс, Цукерберг и велат:>. Не. Мора да разберете како тие успеаја и да видите дали тој гест, откажување од колеџ, има смисла за вас, во вашиот контекст “.
Понекогаш големите корпорации прават ист вид имитација, исто како култен товар, кога ја копираат културата на стартапи кои се надеваат дека ќе донесат повеќе иновации во канцелариите.
„И, корпорациите не се во право, затоа што одат кај деловни акцелератори, гледаат стартапи кои работат со пост-свои, имаат места за вреќи со грав и сите се облекуваат во маици, се враќаат во канцеларијата и велат:>. И по два месеци сфаќаат дека боговите на иновациите не им пришле само затоа што се облекувале во маици во канцеларијата и носеле Конверчи “, рече Дан Тома.