Практичар во етичко лидерство и менаџерска етика Удеми
Вему вы научитесь
Требования
Описание
Програмата практичар во етичко лидерство и менаџерска етика има за цел да ве запознае со аспектите на пресекот помеѓу етиката, лидерството и управувањето на практично ниво на личен и организациски живот. Оваа средба се одвива во полето на автентичност која се чувствува на лично и професионално ниво, но исто така и во односот со другите луѓе, во начините на нашето манифестирање како присуство на јавноста или на ниво на институционалната конструкција во која сме вклучени.
Важна димензија во овој пристап е да се потенцира важноста на етиката во развојот на неформалното лидерство. Под претпоставка дека етичкото однесување доведува до реконструкција на личниот живот под знакот на автентичност, добар живот и просперитет внесен во животот на другите. Тука сме следбеници на перспективата дека најдобрата потврда за постапката на неформалниот водач ја дава количината на добрина, хармонија и благосостојба што тој ги носи во животот на другите. Признавањето како неформален лидер се заснова на таквата филозофија на другоста.
Ние работиме на оваа филозофска обука со разликување помеѓу лидер, менаџер и менаџер кој има лидерски квалитети. Оваа нијанса во описот на раководната функција се појавува со фактот дека само менаџерот кој намерно ги развива своите етички квалитети и свесно презема социјална и професионална одговорност како начин на живот, може да се смета за менаџер и лидер истовремено.
Важен дел од нашиот пристап е поврзан со етичкото лидерство, без разлика дали е неформално или институционално. Ние сме заинтересирани за начините на кои се претпоставува и развива во различни сектори на човечко дејствување, вклучително и оние на духовноста, јавната администрација, разни видови организации, од кои централното место заземаат економските.
Суштинска идеја за нашиот пристап е важноста што мора да се даде на изградбата на лидерството врз вредностите. Поаѓајќи од филозофскиот концепт за реконструкција на сите вредности, ние војувавме во духот на минимална етика, специфична за постмодерниот човек, за преземање на вредностите како начин на живот и за континуирано плодување на етичките вредности како сила за моделирање на аспирациите.
Исто така, поканивме некои експерти да се изразат за етичкото лидерство и менаџерската етика, од перспектива на нивната експертиза, до мешањето во молбата за етика, вредности и автентичност што ја спроведуваме во нашата филозофска обука.
Ние инсистираме на сите нивоа на нашата филозофска обука за основната и трансформациската улога што ја играат филозофијата, филозофската рефлексија и филозофските практики во разбирањето и спроведувањето на етиката, во етичкото дејствување и во обидот да се постигне автентичност на сите димензии на дејствување на лидерите и менаџерите. Како црвена линија, која се провлекува низ сите презентирани материјали овде, е идејата за потребата да се претпостави филозофија на животот што дава значење, кохерентност и ефикасност на целиот личен, професионален, организациски и духовен живот на етичките лидери и етичките и ефикасни менаџери.
Овие програми се наменети да бидат интерактивни. Во оваа смисла, ќе се користат установите што ги нуди платформата Удеми, како и Групата филозофски практики, филозофски консултации и советувања, во кои може да бидат вклучени сите оние кои минуваат низ оваа филозофска обука со мене.
Во исто време, важно е да се спомене дека, покрај сертификатот што го нуди Удеми на крајот на програмата, оние кои ќе ја завршат оваа филозофска обука, исто така, можат да имаат корист од сертификација од Центарот за филозофски практики, филозофски консултации и советување.