Вредност и креација на е-книга од Дел II (2018) 978-3-8006-5441-3 Бек-библиотека

Дел II: Вредност и создавање во:

Дирк Добиеј, Томас Коплин

Креативна компанија, страница 79-276

Колку уметнички работи им помага на организациите да растат над себе

1-то издание 2018, печатење на ISBN: 978-3-8006-5441-3, ISBN преку Интернет: 978-3-8006-5442-0, https://doi.org/10.15358/9783800654420-79

Со цел да пристапите до содржината (заснована на надоместок), ги имате следниве опции:

Преглед на поглавје

Резиме

Компаниите како простор за креативност и иновација

Организациите денес мораат да ги усогласат бројните и честопати спротивставени барања едни со други, бидејќи без нив ќе стане сè потешко да се постигне профитабилност и долговечност. За таа цел, мора да се обучат вештини кои досега играа само мала улога. Тие вклучуваат способност да се согледаат, рефлектираат, дизајнираат вештини, да се справат со непланираноста и двосмисленоста - сите вештини што се дома во уметничката.

Уметнички глумејќи луѓе - и тоа експлицитно ги вклучува сите луѓе чиј став се покажува во нивната ityубопитност, страст, доверба и еластичност - извлекуваат индивидуални работни задачи за себе од предизвиците на заедницата. Организациите кои сакаат да бидат успешни во иднина зависат од луѓе кои дејствуваат уметнички. Но, какво мора да биде опкружувањето во кое може да се развие креативната моќ на поединецот? Треба да се надмине секаков вид едностраност и истовремено да се овозможи разновидност, значење, слобода и флексибилност во сите области и на крајот исто така истовременост на спротивностите.

Дирк Добии и Томас Коплин, ко-основачи на непрофитната мрежа за консултации, обука и истражување Age of Artists (ageofartists.org) придвижуваат мисли што треба да се земат предвид во време на постојани промени во секоја организација, без оглед дали се непрофитни или профитни:

- Уметничката личност: уметничка интелигенција, создавање искуства, уметност без талент, уметничка подготвеност, импулс и резултат

- Во потрага по светиот грал: деловна симфонија, погон за креативност, ремек-дело организација, материјал и отпор

- Перцепција, iosубопитност и разновидност: сакана комплексност, иновации произлегуваат во дијалогот, скриеното очигледно, архитектурата на слушање, среќата на откривачот

- Рефлексија, страст и значење: живот од фантазијата, ефикасно просветлување, подобро донесување одлуки, организација заснована на вредност

- Игра, доверба и слобода: бело платно, разигран дизајн, органска организација, ефикасност и отпад, никој не е остров

- Изведба, еластичност и агилност: За уметноста и мрежите, критика и несогласување, грешки и неуспех, тајната на долговечноста

Се јавува идеја за тоа колку многу поефикасни организации и колку можат да бидат посреќни луѓето ако му дозволиме на уметникот во нас да се развива појасно и свесно.