4 проблеми со кои се соочуваат вработените во ноќна смена
Производи од јаболко во вредност од 5 милји. фунти, украдени од камион
Локален супермаркет отвора нова продавница
OncoGen: Развиваме вакцина што може да обезбеди имунитет за цел живот
MedLife трансформира една од своите болници во единица за медицинска поддршка-КОВИД
Сепак, компаниите можат да преземат мерки за да се елиминираат или спречат навремено некои од ефектите од работењето во смени, така што нивните вработени се поздрави, се чувствуваат побезбедни и работат подобро. Еве ги најчестите проблеми со кои се соочуваат вработените кои работат во ноќни смени:
Чувството на несигурност
Понекогаш, ноќната смена вклучува поголеми ризици или барем ова е перцепција на вработените кои работат во доцни часови. Постојат неколку причини зад оваа перцепција. Како прво, заморот може да ја забави вашата реакција и да го одложи донесувањето на одлуки. Од друга страна, безбедноста на седиштето на компаниите, во некои случаи, е намалена во текот на ноќта, а вработените оставени сами во седиштето може да се чувствуваат изложени или ранливи во случај на напад. Компаниите чии вработени работат во текот на ноќта можат да преземат повеќе мерки за да го зголемат чувството на безбедност.
Од обезбедување безбедност 24 часа на ден, до инсталирање системи за надзор кои постојано го следат седиштето на компанијата, овие работи можат да им дадат на вработените чувство дека се безбедни. Постојат многу безбедносни решенија за компаниите. На шпион-продавница.ро ќе најдете широк спектар на безбедносни системи и опрема, и секој може да се прилагоди според профилот или полето во кое работи компанијата и опасностите со кои може да се соочи.
Индустријата за деловни услуги во Романија има 131.000 вработени
Ниски перформанси и продуктивност
На ноќната работа може да се влијае врз повеќе причини. Вработените на ноќни смени не спијат доволно часови за да го повратат напорот, а тоа значи дека ќе акумулираат дневен замор и изгубени часови на спиење. Покрај тоа, ако работите навечер, ова значи дека работите поинаку од тоа како е програмиран вашиот биолошки часовник. Поради ова, може да се случи вработен кој работи ноќе да биде побавен, да има намалена способност за концентрација, да не најде решенија толку брзо и да има многу помала брзина на одговор.
Студиите покажуваат дека повеќето човечки грешки ги прават вработените кои работат ноќе. Компаниите кои сакаат да спречат физичко и ментално абење на вработените мора да обезбедат рамнотежа помеѓу смените кои се работеле ноќе и слободните денови за одмор или една помеѓу ротирачките смени.
Послаб и поранлив имунолошки систем
Како да ја изберете вистинската куќа за вас
Работата во смени е поврзана со зголемен ризик од хронични болести и состојби, како што се некои видови рак, метаболички проблеми, кардиоваскуларни заболувања, чиреви, гастроинтестинални проблеми и дебелина. Недостатокот на сон го менува метаболизмот и апетитот, а некои студии покажаа дека вработените во ноќна смена имаат високо ниво на триглицериди во крвта. Ако на сето ова се додадат нередовни оброци и нездрава исхрана, ризикот од здравствени проблеми се зголемува.
За да се спречат ваквите проблеми, компаниите можат да им обезбедат на вработените здрави опции за закуски или оброци избалансирани во калории и исхрана. Исто така, здравственото осигурување за покривање на нивните трошоци со медицински третмани или контроли може целосно да придонесе за подобрување на општата здравствена состојба на вработените.
Проблеми со депресија
Вработените кои секогаш работат во ноќни смени се повеќе склони кон депресија, поради прекинување на вообичаениот деноноќен ритам, што помага во регулирање на хемиската и хормоналната рамнотежа во телото. Покрај тоа, овие луѓе честопати чувствуваат дека губат контакт со пријателите и семејството, кои имаат различно темпо на работа. За да се спротивстави на овој проблем, се препорачува вработените да не работат постојано на ноќна смена, туку да се менуваат наизменично со месечна дневна смена, или ноќна смена, за да бидат проследени со еден или два слободни дена.