Добра практика во компанијата - ВО ФОРМА

Промоцијата на здравјето на работното место веќе успешно се спроведува во многу компании.

практика

На тема исхрана Вежба За работната целна група

Подолу се дадени примери за ова што можете да ги користите како инспирација. Вие сте исто така добредојдени да контактирате директно со компаниите презентирани доколку имате дополнителни прашања.

Ние избравме компании за вас кои вклучуваат Б. спроведуваат BGF мерки заверени од компании за здравствено осигурување во областа на исхраната и вежбањето.

Следниве информации се земени од самата компанија Статус: октомври 2013 година.

Информации за промоција на здравјето на работното место, исто така, може да се најдат на веб-страницата на Сојузното Министерство за здравство.

  • Добра пракса во компанијата
    • Компании
    • Роберт Бош ГМБ
    • Градска администрација на Лоерах
    • Moll Marzipan GmbH
    • Осигурителна комора на Баварија
    • ThyssenKrupp Steel Europe AG
    • ТУИ АГ
    • НОВ АГ
    • совет

Роберт Бош ГМБ

Краток опис на мерката BGF

„Соодветно за кликнување“ се користи за компензација на седечките активности и помага да се избегнат негативните ефекти од едностраното држење на телото и да се намали физичкиот напор. Секој вработен може да го гледа видеото на интранет, кое поканува да учествува со 20 различни вежби во реално време (www.bosch-bkk.de/befitperclick).

Целта на проектот „Здраво јадење во ноќна смена“ е да се сензибилизираат вработените во работата на смени кон свесните навики на јадење. На овој начин, се избегнуваат можните последици од неухранетост и се одржуваат или зголемуваат перформансите. Со вклучување на директори и роднини, на вработените им се учи теоретско знаење за исхраната на курсеви за обука. Со цел да се примени ова во пракса, се создаваат индивидуални профили на исхрана, се пишуваат протоколи за исхрана и се проценуваат од експерти. На овој начин, вработените ја добиваат оваа важна помош близу до работното место и интегрирана во нивното работно време.

Име и седиште на организацијата

Роберт Бош ГмбХ, Штутгарт

Лице за контакт и детали за контакт

Бош БКК, Екхард Келер, 0711 81130707, eckhard.koehler @ de.bosch.com

Врска до почетната страница

Индустрија/гранка

Број на локации

Број на вработени

100 - 7.000 по страница

Во кои области на компанијата воведовте WHP?

Градска администрација на Лоерах

Краток опис на мерката BGF

Пред неколку години, нашата активна група на вработени во општината се појави од обука за водење трчање и оттогаш се состануваше неделно и вклучува почетници, како и професионалци за трчање. За годишно трчање во град, ние се натпреваруваме со тим за градска администрација, „Tower Power Running Team“ - тука, специјализантите и менаџерите трчаат заедно за нивното здравје и добар рејтинг на тимот. Најважно за нас е да се забавуваме и да уживаме кога сме активни заедно во природата! Вработените се добредојдени да ги донесат своите партнери, деца или дури и четириножни пријатели во клубот за трчање.

Име и седиште на организацијата

Лице за контакт и детали за контакт

Ивет Хајнце, телефон 07621 415-217, е-пошта: y.heinze @ loerrach.de

Врска до почетната страница

Индустрија/гранка

Број на локации

1 локација со експозитури и простории

Број на вработени

Во кои области на компанијата воведовте WHP?

Низ градската администрација

Од кога?

Со кои партнери за соработка соработувате?

Фонд за несреќи Баден-Виртемберг (UKBW), лекар на компанијата, специјалист за безбедност при работа, компании за здравствено осигурување, центар за образование на возрасни, аптеки итн.

Изјава: Ние учествуваме затоа што

тоа е вредна идеја, така што работата исто така ве одржува здрави!

Moll Marzipan GmbH

Краток опис на мерката BGF

Ние сме на мислење дека здравјето на компанијата не зависи од курсевите кои се директно поврзани со здравјето, туку во многу поголема мера од радоста, задоволството и благодарноста на вработениот. Затоа правиме истражување на вработените на секои 3 години за да ги откриеме чувствителностите на работната сила. Од 2007 година досега извршивме 3 истражувања со различни резултати. Во 2007 година, учењето беше главно прашање. Ние одговоривме со сеопфатна програма за обука. Работната сила стана побезбедна и нашиот квалитет се подобри. Ситуација за победа. Во 2010 година беше идентификувано оптоварување со стрес, на што реагиравме со реорганизација и соодветни курсеви (управување со времето, управување со стресот). Во 2013 година излезе една од главните точки дека некој е горд што работи за компанијата (секако дека сме особено задоволни). Сега работиме повеќе на нашата надворешна слика преку многу телевизиски, прес и радио извештаи.

Име и локација на организацијата

Moll Marzipan GmbH, Ballinstrasse 12, 12359 Берлин

Лице за контакт и детали за контакт

Д-р Армин Сеиц, Тел. Бр. 030 68980911 или е-пошта: seitz @ moll-marzipan.de

Врска до почетната страница

Економско шоу/гранка

Производство и дистрибуција на специјалитети од бадеми и ореви за индустрија и трговија на големо

Број на локации

Број на вработени

Во кои области на компанијата воведовте WHP?

Со кои партнери за соработка соработувате?

Универзитет за применети науки, истражувачки институти, компании за здравствено осигурување

Изјава: Ние правиме BGF,

бидејќи е забавно за вработените и сопствениците.

Осигурителна комора на Баварија

Краток опис на мерката BGF

Задоволни, здрави и високи перформанси вработени се во фокусот на управувањето со здравјето при работа (БГМ) на групата Версикерунгсккамер Баерн (ВКБ). Тој успешно ги сензибилизира своите вработени со различни мерки за сопственото здравје и справување со стресот: од превенција до реинтеграција по долго боледување - секогаш во тесна соработка со докторите на компанијата и социјално советување и секогаш со цел спречување на болест или Врати ја ефикасноста.

Групата ВКБ исто така им нуди на своите вработени:

  • Различни превентивни мерки и физички прегледи
  • Можности за здрав-дизајн дизајн на работното место
  • казино на компанија што промовира угостителство на персоналот што е свесен за здравјето
  • Вклучени совети за исхрана
  • Семинарски понуди за директори, на пр. Б. за справување со стресот на работното место или за здраво лидерство
  • Спортски клуб со широк спектар на спортски понуди и сопствено фитнес студио на компанијата „VKB-fit“ за сите вработени и обемна програма на курсеви со индивидуална поддршка
  • Паметни програми за реинтеграција

Во централна координација на ОХМ, овие разновидни активности се прилагодени на широк VKB и се усогласуваат со целите на компанијата.