Објави во Карфур Евениментул Зилеи
Автор: AdamPopescu/Датум на објавување: 04-08-2008 11:08
До 2009 година ќе се отворат нови хипермаркети во Орадеа, Бузау, Сибиу, Дева, Браила, Јаси, Констанца и во главниот град.
Openе бидат ангажирани околу 4.000 работни места за отворање нови продавници. Посебна потреба од трговски работници, касиери и луѓе за прием на стоки и одржување.
За да можете да работите во Карфур, во една од продавниците што ќе се отвори следната година во Орадеа, Бузау, Сибиу, Дева, Браила, Јаси, Констанца и Букурешт (во Берчени), мора да поминете низа тестови за способност, вештини и ориентација кон клиенти. Вашето познавање на странски јазици и компјутерско работење исто така ќе се тестира ако работата бара такви вештини. Ние бараме отворени луѓе со позитивен став. „Мотивацијата и довербата во успехот се ценети во интервјуата“, вели Ана Думитру, директор за човечки ресурси на Карфур Романија.
Тестовите се корегираат на самото место, и ако добиете резултат над минималниот, ќе влезете во првото интервју. Следниот чекор е дискусија со директната хиерархиска супериорна иднина. Целиот процес трае најмногу три до четири недели, од првиот состанок.
Менаџер за област приправник, многу барана позиција
Најбараните позиции се оние во одделите за маркетинг, човечки ресурси и набавки, како и за менаџер за стажирање. „Младите ценат што им нудиме шанса да имаат пристап до средните раководни позиции во групата, без да ги прашуваат за претходно искуство“, изјави Ана Думитру.
Како материјални придобивки, покрај платата, има и ваучери за јадење, приватно медицинско осигурување, премии за превоз, бонуси, велигденски и божиќни ваучери, врз основа на кои вработените можат да купуваат производи од продавниците на Карфур. Покрај тоа, секој вработен добива специфична обука.
Годишно се организираат и спортски натпревари, забави за вработените и нивните деца, томболи, концерти, семинари и градење на тимови.
Главниот недостаток на активноста е распоредот на работата. Во суштина, можеби работите на Бадник или доцна во ноќта пред новогодишната ноќ. Програмата е осум часа на ден, пет дена во неделата, со два последователни одмори. Тие работат во смени и за време на викендите, со ротација.
„Младите ценат што им нудиме шанса да имаат пристап до позиции на средно раководство без да бараат искуство. - Ана Думитру, директор за човечки ресурси на Карфур Романија
> комерцијален работник
>> оператор на каса
> брутарен
>> слаткар
>> пециво
>> готви
>> пицерија
>> Месар
>> производител на риби
>> оператор за продажба на храна и непрехранбени производи
>> работник за товарен прием
>> оператор за виklушкар
>> оператор за надзор
>> оператор на команден центар и прием на товар
>> работник за декорација
>> работник за одржување
>> агент за следење на цените
>> асистент за човечки ресурси
>> стандардист/рецепционер.
БИЗНИС КАРТИЧКА
120 занаети
>> Француската компанија има над 14.900 продавници во 30 земји на три континенти. Во групата има над 120 занаети.
>> Групата Карфур влезе во Романија во 1999 година. Има отворено 9.200 вработени и 15 хипермаркети - шест во Букурешт и девет во земјата, во Плоешти, Брашов, Констанца, Јаси, Клуж, Браила, Сучеава, Арад и Питешти и пет супермаркети во Ресита., Заăау, Дробета-Турну-Северин, Баја-Маре и Синиколау Маре (Тимиш).
ОПЦИИ
Каде да го испратите вашето CV
>> По е-пошта, на [email protected];
> По факс, на 021.206.74.52;
>> По пошта или директно во Карфур Романија, на бд. Темишвар, бр. 26 З, зграда Сидро Плаза, итн. 8, сектор 6, Букурешт - за внимание на Одделот за човечки ресурси;
>> Детали на 021.206.74.00 часот или на www.carrefour.ro, дел за кариери.
Наши препораки
Во концерт, романската полиција ги предупредува купувачите да обрнат внимание на одредена фиктивна продажба преку Интернет, односно објавување…
Неодамнешна студија покажува дека четири од десет глобални вработени (39%) сакаат да заминат