Одржливост на СВ ЗЕМАМЕ ОДГОВОРНОСТ - PDF бесплатно преземање
1 СВ Одржливост ЗЕМАМЕ ОДГОВОРНОСТ 2019
2 СОДРИНА 02 СОДРИНА 05 СТРАТЕГИЈА ЗА ОДРЛИВОСТ 13 ОДГОВОРНА КОРПОРАТИВНА УПРАВА 16 ПРОИЗВОДИ И УСЛУГИ 20 ВРАБОТЕНИ ДОБРА ВО РАБОТА и врвен спорт во хармонија ИВОТНА СРЕДНОСТ 29 12 овошни ливади Баден-Виртемберг Вислските овоштарници се карактеристична црта на Баден-Виртемберг. Порано се наоѓаа насекаде, со многу години населението се повеќе се намалува. Мерките за одржување што се земаа здраво за готово се премногу време, со нив може да се заработи премалку. Всушност, културен пејзаж, овоштарничката ливада се разви во важно живеалиште. Здруженијата се посветени на одржување и го пренесуваат знаењето.
4 04 ДОБРО ТРЕБА Патрик Домогала е спринтер и една од најголемите надежи на германската атлетика. Но, тој е исто така асистент за продажба во општа агенција во Манхајм. Неговиот шеф порано беше самиот спортист и му покажува големо разбирање. Сè додека Домогала ја работи својата работа, тој му ја дава потребната слобода. Бидејќи СВ им овозможува на врвните спортисти да ја комбинираат својата конкурентна спортска кариера со обука или вработување во СВ, таа беше признаена како партнерска компанија за врвни спортови во 2019 година. Талентот и изразената дисциплина го разликуваа Патрик Домогала уште од рана возраст. Националните натпреварувања, европските и светските првенства се негова фаза.
7 07 Womenените на раководни позиции можат да се поврзат едни со други, да внесуваат женски перспективи во компанијата и да ги обликуваат структурите за управување. СТРАТЕГИЈА ЗА ОДРЛИВОСТ ДОБРА МРЕА Клаудија Тучерер, раководител на Одделот за композити/принципи, е посветена на здружението Frauen im Management e.v како шеф на регионалната група во Штутгарт. (ФИМ). ФИМ е национална деловна мрежа за жени на раководни позиции, жените на ФИМ се носители на одлуки со претприемачко размислување, храброст и подготвеност да ризикуваат. СВ ја поддржува работата на здружението и ги охрабрува вработените да се вмрежат.
12 12 Кристијан Ниц работеше на микроосигурување за заеми и се нурна во секојдневниот живот на локалното население. Шест недели енормно му го проширија хоризонтот. НАШИТЕ ПЕТ ОБЛАСТИ НА АКЦИЈА ПРЕМЕНО РАЗМЕНАТА, Кристијан Ниц ја смени својата канцелариска работа како асистент на управниот одбор на СВ за шест недели за хаосот и жештината на главниот град на Виетнам Ханој. Со грант од Sparkassenstiftung за меѓународна соработка, тој ја запозна земјата и нејзините луѓе и го испита локалниот пазар на осигурување. СВ го ослободи Кристијан Ниц за оваа задача. „Шпаркасенстифтунг“ ги покри трошоците за сместување и летови.