Шефот на ЗКБ заработува дури 30 медицински сестри
Курт Марти/17 април 2020 година - Деветте членови на Генералното управување на ЗКБ собраа околу 15 милиони франци во 2019 година - со благослов на Кантоналниот совет на Цирих.
Во февруари, кантонскиот парламент во Цирих го отфрли предлогот на СП со 104 наспроти 58 гласови, со кој сакаше да ги ограничи платите на државните вработени на еден милион франци. Целта на критиките на СП беа, меѓу другото, и милиони плати на членовите на генералното управување на ЦК Цирхер Кантоналбанк, особено на извршниот директор Мартин Шол.
Ниту еден член на FDP, SVP, CVP, GLP, EDU и EPP не гласаше за ограничување на платите. Сите членови на СП, Зелените и Алтернативната листа гласаа за ограничување.
Во својата изјава (страница 5) за вниманието на Кантоналниот совет, Советот на банката ЗКБ тврди дека е „посебната чувствителност прашањето за наградување и на одговорност многу добро свесни за сопственоста и јавноста ».
Во исто време, тој го демонстрираше спротивното, сликајќи го падот на ЗКБ на capидот: Ограничувањето на платите го загрози „деловниот модел“ на ЗКБ затоа што ќе биде „невозможно или значително потешко“ да се „регрутираат и задржат соодветно раководство и квалификувани работници“. Сепак, тој не спомна каде на друго место ќе бидат касиерите на ЗКБ.
Девет генерални директори собраа вкупно 15 милиони
Како што појасни претходно Инфоспербер, Шол е фаворит меѓу касионите банкарски благајници. Ниту тоа не се смени во последната година. Според годишниот извештај за 2019 година, Шол добил годишна плата од 2.227.000 франци - особено како шеф на компанија со државна гаранција, која, доколку е потребно, мора да ја спасат даночните обврзници.
Кривата на платата на Шол покажа голем нагорен тренд во последните неколку години: Во 2014 година, Шол доби 1.586.000 франци, што значи дека неговите плати се зголемија за 641.000 франци или околу 40 проценти за пет години. Но, тоа не е сè! Дополнителни 377.000 франци се достапни за Шол, кои „под одредени услови ќе бидат исплатени за три години“.
Останатите осум членови на генералното управување на заштитената работилница ЗКБ исто така добија многу крем. Во просек, во нивните џебови се слеале околу 1,6 милиони швајцарски франци. И за нив, „под одредени услови за три години“, во просек се достапни дополнителни 250.000 франци.
Вкупно, деветте членови на управата на ЗКБ лани имаа околу 15 милиони франци. Во 2014 година имаше околу 11 милиони. Тоа значи зголемување за 36 проценти за пет години.
Масовен јаз во платите: фактор 30
Месечната плата на шефот на ЗКБ Шол е околу 170 000 франци (13 пати годишно). Тоа е 30 пати повеќе од медицинска сестра која, според книгата за плати во 2020 година на Цирихската канцеларија за економија и труд, добива месечна плата од 5600 франци (13 пати годишно).
Коронската криза покажа колку се важни медицинските сестри за општеството. Аплаузите од балконите беа задоволни, но аплаузите не беа доволни. Потребни се повеќе фер плати. Или според зборовите на советот на банката ЗКБ: „Одговорност“ и „посебна чувствителност“.
Зошто доброволно да не се откажеме од осум милиони франци и на тој начин да им овозможиме на 615 медицински сестри да добиваат месечно зголемување на платата од 1.000 франци? Дури и со преостанатите седум милиони, членовите на Генералното раководство на ЗКБ не мора да страдаат: шефот на ЗКБ сепак би собрал еден милион франци, а другите во просек околу 750.000 франци. Со ваква акција заснована на солидарност, банкарите на ЗКБ би иницирале општествено-политички процес и со тоа ќе заминат во историјата на Швајцарија.