Синдикалните лидери, оставени без платени слободни денови од работодавачот Евениментул Зилеи
Автор: AdamPopescu/Датум на објавување: 10-11-2010 10:11
Со одлука на Уставниот суд се елиминира обврската работодавците да плаќаат пет дена одмор месечно на лидерите на синдикатот. Тие обвинуваат „торпедирање на синдикалното движење во Романија“.
Уставниот суд на Романија (КЦЦ) на 12 октомври донесе одлука дека одредбата во законот за синдикати според која вработените кои се членови на синдикатите можат да отсуствуваат од работа од три до пет дена месечно, на пари од работодавачот, е неуставна.
Причина: повредено е правото на сопственост на работодавачот и тој претрпува „загуба на имот“ затоа што му плаќа плата на лидерот на синдикатот со денови кога не произведува.
Одлуката доаѓа откако Судот беше известен од судиите на Судот Галати, на барање на претставниците на Арцелор Миталл СА, во тужба со Солидарниот сојуз на металурзи, кој побара од компанијата да го намали работното време за пет дена за најмалку 34 вработени. избран за членови на раководството на синдикатот.
Синдикати: „Одлуката е политичка“
Синдикалните лидери се воодушевени од одлуката донесена од РСЦ, и покрај спротивното мислење пренесено од народниот застапник, и сметаат дека тоа е „само политичка одлука, наменета за ослабување на синдикалната моќ“.
"Јас сум зачуден од одлуката на ССК, што ја прави политиката да не знае колку пати. Тоа е грешка, ако не и напад на слободата на синдикатот. Тоа ќе доведе до радикализација на синдикалното движење и се дава само заради торпедирање на синдикалната активност"., е мислењето на Овидиу Јурка, потпретседател на Националниот блок на синдикати (НБС).
Тој смета дека Романија прави неусогласена белешка со другите европски држави преку оваа одлука, која е „конечна и генерално обврзувачка“. „Во Полска, на пример, има 800 постојани членови на синдикатот со постојано работно место за синдикални активности, платени од работодавачот. Ова е минималната, разумна цена што работодавачот ја плаќа за интерфејс неопходен за социјален дијалог. дека се претпоставува дека синдикатот не е неповолна структура за работодавачот “, додава Јурка.
Ниска „потенција“ на улица
Според лидерот на синдикатот, за 20 години колку што се применува оваа мерка, „ниту еден работодавач не банкротирал поради деновите на синдикално олеснување“. „А синдикатот предводен ноќе не е моќен синдикат“, заклучува потпретседателот на НБС.
Јакоб Бачиу, претседател на Конфедерацијата на демократски синдикати во Романија, исто така, смета дека одлуката на ЦЦЦ е „обид за укинување на синдикалното движење“. "Тоа е абер сè додека ЦЦЦР става такво ограничување. 20 години по Револуцијата, откривме дека оваа одредба е неуставна. Верувам дека тоа е навреда за романските вработени и синдикалната моќ. Се обидува да го укине синдикалното движење", рече тој. Бачиу.
Од друга страна, Петру Сорин Дандеа, потпретседател на Картел Алфа, смета дека преговорите во колективниот договор за труд ќе бидат шанса да се задржи ова право на слободни денови од парите на работодавачот.
Сепак, повеќето синдикални лидери веруваат дека многу малку работодавци ќе ја задржат оваа „предност“ во идните колективни договори, со оглед на економската криза и „loveубовта кон синдикалците“. Како такво, вели Дандеа, малите синдикати ќе имаат проблеми.
„Повеќе од веројатно работодавците ќе ја искористат оваа измена на Законот за синдикати донесена од Уставниот суд, со оглед на нивната loveубов кон синдикалците. Во големите синдикати, со голем број членови, нема да има проблеми, но во случај на мали синдикати, со 20 луѓе кои придонесуваат со 1% во фондот, не е можно да се поддржат пет работни дена месечно за синдикалните лидери “, објаснува потпретседателот на Картел Алфа.
Едно решение, додава Овидиу Јурка, би било ангажирање на синдикален делегат, предвиден со класификација на занимања „како социјален советник на менаџерот, асимилиран на заменик директор, за да се одржи врската помеѓу работодавачот и вработените“.
„Одлуката е донесена исклучиво заради торпедирање на синдикалната активност.
ОВИДИУ ЈУРЦА, потпретседател на НБС
„Тоа е обид за демонтирање на синдикалното движење.
IACOB BACIU, претседател на CSDR
„Работодавачите ќе ја искористат оваа промена… кон нивната убов кон синдикалците“.
ПЕТРУ ДАНДЕА, потпретседател на Картел Алфа
Лидерите на Унијата, платија двапати за истата работа
„Работодавачот претрпува загуба на средства, бидејќи продолжува да плаќа права од плата дури и ако неговиот вработен всушност не ја извршува работата што ја ангажирал со потпишување на индивидуален договор за вработување“, стои во образложението на одлуката на Судот од 12 октомври.
Судиите тврдат дека одредбата во законот за синдикати, која важи од 2003 година, „во суштина влијае на имотното право на работодавачот, што е спротивно на членот 44 од Уставот“.
Покрај тоа, тие објаснуваат, избраните членови на синдикатот „може да се плаќаат од фондовите на унијата“ или во согласност со одредбите на колективниот договор за договори “, што доведува до„ двојна награда за истата активност на синдикатот: од една страна, од средствата синдикатот, од друга страна, од оние на работодавачот “.
Наши препораки
Адвокатката Елиза Ене-Корбеану ја презентира состојбата во Окружниот суд 4, во сегашниот епидемиолошки контекст, во
Ажурирање Трите лица приведени за убиството на Сабина Михаела Мирчеа ги признаа своите дела. Човекот во