Програмата за штедење ги загрозува работните места Мерк започнува концерт со жици
Конкуренција, притисок врз трошоците, надуена администрација: Мерк се одлучи за програма за слабеење. Ова треба да обезбеди долгорочен успех. На краток рок, сепак, позициите најверојатно ќе бидат намалени. Мерк сè уште не сака да открие колку работни места се изложени на ризик; компанијата прво сака да се состане со претставници на вработените.
Фармацевтската и хемиска компанија со седиште во Дармштад, Мерк, сака да заштеди и да ги намали работните места. Поради растечката конкуренција, според компанијата Дакс, ефикасноста мора да се зголеми во сите деловни области и региони и надуените организации мора да се насочат. Се очекува и намалување на работните места, изјави шефот на Мерк, Карл-Лудвиг Клеј. Групата има вкупно над 40.000 вработени ширум светот, над 9.000 само на локацијата Дармштад.
Првично немаше прецизни информации за можно намалување на работните места. „Секако дека имаме идеја за тоа што треба да се постигне, но ќе се консултираме со претставниците на вработените во одделните земји и ќе ги испитаме сите прагматични предлози“, рече Клеј. Работниот совет, исто така, одби да даде какви било информации на барање. Шефот на работниот совет Хајнер Вилхелм изјави дека раководството на компанијата уверило во „отворен процес“.
Курс за штедење со најава
Шефот на Мерк повеќепати укажуваше на итноста од преструктуирање. Фармацевтската поделба е особено загрижувачка. Мерк исто така претрпе неуспех за лекови против мултиплекс склероза: таблетата кладибрин не успеа на лековите во Европа и САД. Како последица на тоа, Мерк го откажа глобалниот процес на одобрување на кладибрин.
Мерк сега ќе влезе во консултации со претставници на вработените во различни земји со цел да најде што е можно повеќе социјално прифатливи решенија. Клеј истакна дека станува збор за „заемно прифатливо решение“. Цената на акциите на компанијата падна по објавувањето и го заврши денот на тргување наспроти позитивниот тренд на вкупниот пазар со минус од 1,5 процент.
Две фази
Според сопствените изјави, раководството ги претставило првите планови за зголемување на ефикасноста пред надзорниот одбор и претставниците на вработените. Проектите беа дел од програмата објавена минатата година. Ова се состои од две фази: во првите две години фокусот е на реновирање и намалување на трошоците, во втората фаза на развој на иден раст.
Мерк ги објави своите финансиски извештаи за финансиската 2011 година за 6 март. Во 2010 година, продажбата се зголеми за скоро 20 проценти, на максимум 9,3 милијарди евра, што се должи и на преземањето на американска компанија. Оперативниот резултат се зголеми за 71,6 проценти на 1,11 милијарди евра. Сепак, предвидувањата за зголемувања во 2011 година требаше повторно да се намалат.