Размена на локална генерација во полицијата
Локално
Главен агент Василе Грумешеску, водач на Националниот сојуз на полициски агенти (СНАП)
Над 30 позиции на шеф на комуналната полициска станица во округот Сучеава беа ставени на конкурс од страна на полицискиот инспекторат во округот Сучеава, многу голем број на слободни работни места кои се појавија главно заради масовните пензии во последната година, меѓу полицајците. Натпреварите ќе се одржат на крајот на овој месец, а заклучокот е дека 2017 година ќе биде година на размена на генерации и на ниво на началници на полицијата. Овие денови, испитните комисии се занимаваат со валидација на досиејата на полициските службеници кои сакаат да се пријават на конкурсот за да извршат позиција на шеф на функцијата.
На крајот на овој месец, следниве општини ќе имаат нови началници на функции: Бурла, Хородник де Сус, Фратчиуси Нои, Сату Маре, Суцевиша, Дорнешти, Белчаучи, Јасловиќ, Поени Солка, Улма, Бродина, Кацика, Пертешошиу, де Хумусиу, Валеа Молдовеи, Берчишешти, Дргоиешти, Кошна, Јакобени, Богденести, Финтина Маре, Ришка, Корну Лунчи, Хородницени, Слатина, Долхести, Преутешти, Извоареле Суцевеи, Поројштау, Садова, Фромушате, Молдова Фрамуш, Молдова Фрамуш.
Полициските службеници на возраст од околу 50 години, некои дури и на оваа возраст, целосно ги искористија законските одредби, кои им дозволија да се пензионираат по 25 години оперативна работа (теренска работа, интервенции на настани, со програма за смена). Ова го објаснува многу големиот број полицајци кои заминале во пензија минатата година. Ситуацијата важи и за полицајците со водечка позиција, многу од нив ја завршија својата кариера како полицајци во последната година.
Во принцип, големиот број полицајци што го напуштаат системот ќе бидат опфатени од лица од двете серии надворешни вработувања што се случија во текот на изминатата година, но и од дипломирани студенти на полициски училишта. Главниот проблем е што тие не можат да бидат многу ефикасни веднаш, потребен им е период во кој ќе научат работа на полицаец.
Исто така, во полициската служба за транспорт на округот Суцеава, шефовите на некои важни полициски станици (Полициски станици Суцеава, Сучеава Норд, Кампулунг Молдовенец, Ватра Дорнеи и Раџучи) се пензионираа минатата година.
Лидерот на Сојузот на полициски агенти ја поздравува новата стратегија за патролирање по комуни
Во врска со работата на полициските службеници од руралната област, главниот главен агент Василе Грумешеску, водачот на Националниот сојуз на полициски агенти (СНАП) Сучеава, изјави дека по разговорите што ги водел со сегашното раководство на полицискиот инспекторат во округот Сучеава, спроведе план за „континуирана полициска служба“. Претпоставува дека, со ротација, патрола се состои од две лица за да се обезбеди трајност на повеќе комуни. Оваа трајност значи дека луѓето се секогаш во униформа, на должност, патролираат и веднаш интервенираат во итни случаи. До 15 декември 2016 година, полициските службеници од комуналните станици обезбедија трајна трајност на нивниот локалитет, што беше потешко, но и помалку ефикасно, често агентот мораше да интервенира од дома на повик на 112.
„Веруваме дека, преку овој континуиран систем на полициска служба, можеме да бидеме многу поефикасни“, рече Василе Грумешеску. Тој објасни дека во новиот формат полицаец работи во комуналната станица помеѓу 8 и 16 часот, а периодично, во смени, тој исто така е дел од постојана патрола.
Плус е ко-опцијата на жандармите во патролите, каде што има под-единици на жандармите.
Василе Грумешеску ја истакна добрата соработка со сегашното раководство на IPJ Suceava и изрази надеж за решавање на други итни проблеми, како што се модернизација на седиштето на полициската станица Бурдуџени и полицијата на Долхаска, кои се во многу лоша состојба.