Спор околу платите во јавниот сервис бајка за 2,4 милиони херои - ВЕЛТ
Бајка за 2,4 милиони херои
Во неколку сојузни држави, вработените во јавните служби штрајкуваат за повисоки плати. Со оглед на кризата во Корона, не секој го разбира ова. Репортерот на WELT, Даниела Вил дава информации за најновите случувања.
Има мал напредок во разговорите за колективни договори за време на викендот, толку е поголема возбудата сега. „Јавните работодавци се оградуваа два круга. Ова значи дека предупредувачките штрајкови се неизбежни “, рече претседателот на Ver.di, Френк Вернеке. Тој сака 4,8 проценти повеќе плати за вработените во јавните служби во сојузната и локалната власт, но најмалку 150 евра повеќе месечно.
Стоп за работа започнуваат веќе во вторник во првите региони. Но, кои вработени се всушност вклучени - и дали штрајкот среде кризата во Корона е соодветен? На крајот на краиштата, тие ги погодија луѓето од сите луѓе кои веќе мораа да се справат со големи оштетувања во последните месеци. И јавните служби не се само јавни услуги: Многу вработени не беа особено предизвикани за време на кризата, тврдат критичарите.
Здружението на здруженија на општински работодавачи (ВКА) состави преглед за тоа како се распределени над два милиони вработени во колективните договори. Убедливо најголемата поделба е администрација. Тука има 1,28 милиони вработени во колективно договарање, што одговара на добри 58 проценти. На второ место се болниците и установите за згрижување со околу 422.000 вработени (19 проценти). Потоа следат штедилници со 175.000 и понудата со 113.000 вработени во колективно договарање. Останатите плоштади се локален транспорт, отстранување отпад и аеродроми. Осмата поделба ги вклучува оние вработени кои не се засегнати од сегашниот круг на колективни договори. Ова ги вклучува лекарите во општинските болници и локалните работници за транспорт во сите сојузни држави, освен Баден-Виртемберг, Долна Саксонија, Хесен, Рајнска област-Пфалц, Северна Рајна-Вестфалија и Саксонија.
Вработените во Шпаркасе се исто така херои?
Опсегот на професии што се застапени во овие гранки е огромен. ВКА, сепак, не ги руши бројките, а синдикатот ги нема релевантните податоци. Скалите за плати на јавните услуги даваат впечаток за разновидноста.
Токму на врвот, во групата плати 15, припаѓаат, на пример, специјалисти во здравствените власти и управители на општинска компанија со „значителна одговорност“. На долниот крај, на пример, има персонал во гардероба и персонал во тезгата за храна. Вработените во социјални и образовни услуги како што се социјални работници, воспитувачи и дадилки, како и вработени во службата за згрижување, како што се раководители на одделенија и медицински сестри, се наведени одделно.
За синдикатите, работата е јасна: јавниот сервис се претстави најдобро во време на кризата. Аплаузите не се доволни, треба признание во форма на повеќе пари. Долг е списокот на оние кои се особено погодени од Корона. Синдикатот може да даде примери за секоја поделба: Медицинските сестри и геријатриските негуватели понекогаш биле изложени на големи здравствени ризици. Вработените во Федералната агенција за вработување имаа многу врска со историски големиот број апликации за краткорочно работење. Вработените во штедилниците помогнаа да се обезбеди ликвидност на компаниите. И отстранувањето на ѓубрето мораше да фрли невообичаено големи количини отпад.
„Приказната за 2,4 милиони херои е погрешна“
На работодавачите им е исто толку лесно да наведат контра примери. „Секој од нас познава бројни вработени кои не вршеле никаква работа со недели за време на заклучувањето - парите сепак дојдоа на време“, вели Никлас Бенарат, генерален директор на Здружението на здруженија на општински работодавци (ВКА). Театрите, музеите, саемите и спортските објекти веќе долго време се затворени.