Закон за работни односи, вработените со прекумерна тежина добиваат дополнителни плати - WELT
Дебелината исто така се смета за причина за болест
Извор: dpa/wg ae fux hgr sab
Секој што е физички оштетен, не смее да биде во неповолна положба кога станува збор за опрема на работното место. Многу судски пресуди го разјаснија ова. Шефот исто така треба да плаќа дополнителни трошоци за луѓе со прекумерна тежина.
Ако имате прекумерна тежина, не мора да се грижите за соодветна опрема за работа. Во случај на сомнеж, шефот секогаш мора да осигура дека работникот е обезбеден со безбедна опрема. Ова вклучува, на пример, канцелариски стол што е поцврст.
„Според германскиот Закон за безбедност и здравје при работа, работодавците се должни да извршат проценка на ризик за своите вработени“, вели Елке Бизел од Германското осигурување за социјални несреќи (ДГУВ). Секој вработен мора да добие работна опрема што ја гарантира неговата или нејзината безбедност.
Вработените со прекумерна тежина или дебели лица исто така имаат корист од ова правило. Вие не плаќате дел од дополнителните трошоци. Засегнатите не треба да се плашат да побараат од својот работодавец соодветен канцелариски мебел или опрема.
Вработените со прекумерна тежина се исто така експлицитно заштитени од отпуштање. Работниот суд во Франкфурт (пресуда од 13 ноември 2002 година - Уп .: 6 Ca 2856/01) утврди, на пример, дека прекумерната тежина не треба да биде причина за отпуштање поради болест.
Хернијалните дискови се особено сериозни
Многу слична ситуација: после хернијален диск, многу работни луѓе веќе не можат да работат како порано. Со седи со часови или кревање тешки работи обично е невозможно за погодените. Некои дури и не можат повеќе да ја завршат својата работа, вели Стефан Вајлер од германското друштво за медицина на трудот и медицина на животната средина (ДГАУМ).
Во таков случај, некои луѓе се закануваат со очај. Но, и тука работодавачот е должен да стори сé што е разумно за да го редизајнира работното место или да најде посоодветна позиција во компанијата за засегнатото лице.
Покрај разбирањето и подготвеноста од сите страни, потребно е пред сè време. Затоа има смисла да побарате помош рано ако имате хернијален диск. Докторот на компанијата е првата контактна точка, советува Вајлер. Најдобро е да го контактирате пред да се вратите во компанијата. Тој најдобро може да процени дали треба да се реорганизираат работните процеси или треба да се набави нова опрема за работа. Ако е така, тоа може да се направи однапред.
Општо, Вајлер препорачува сите вработени да ги дознаат деталите за контакт на докторот на компанијата и да го запознаат. Во случај на неспособност за работа, тогаш е полесно да се користи неговата помош од дома без никакви проблеми.