Годишен извештај PDF Годишен извештај за учење 2012/2013 година - Бесплатно преземање на PDF

Краток опис

Преземете го годишниот извештај за ученичката 2012/2013 година.

Опис

Годишен извештај за ученичката 2012/2013 година

«Целта на Фондацијата БВЗ е да најде учење во градот Цирих и околината. Промовира интеграција на младите во работниот живот, но особено интеграција на младите со мала социјална поддршка “.

Речник: Компанија за учење (партнер за договор за учење)

Здружение за стручно оспособување Фондација БВЗ Цирих

Компанија во која се одвива обуката

Лице за контакт во компанијата за обука БВЗ

Лице одговорно за практична обука во компанијата

Размена на искуство меѓу практичните обучувачи

Извештај на управниот директор .

Извештај на претседателот на Одборот на доверители .

Извештај на претседателот bvznetwork.ch .

Проект „Обука заедно“ .

Извештаи од одделенијата. 10 Управување со БВЗ и одбор на доверители. 15 финансии. 16 Статистика за дипломирани студенти за учење чирак 18 врвни марки. 19 впечатоци од ученичката 2012/2013 година. 20 спонзори и покровители. 20 компании во 2012/2013 година за учење во БВЗ. 21-ви

Извештај на управниот директор Како извршен директор на БВЗ, последен пат гледам наназад на извештајната 2012/2013 година. Во изминатата година, работев напорно за да можам да го предадам BVZ во летото 2013 година што е можно постабилно, уредено и цврсто.

Манфред Фасел Управен директор БВЗ

Ние сакаме постојано да го подобруваме квалитетот на нашата обука преку нашите напредни курсеви за обука за технологија за учење, курсеви во специјализирани области и туторство. Покрај тоа, добриот надзор врз учениците продолжува да игра централна улога. Во летото 2012 година, 98 чираци ја започнаа својата обука во БВЗ. Сега го достигнавме нашиот капацитет за обука со вкупно 230 чираци. Исто така оваа година 75 успешно ја помина процедурата за квалитет (QV). Дипломираните студенти на занаетчиски службеници, канцелариски работници и специјалистичка поддршка, обука за генерализам се за возврат меѓу најдобрите чираци во кантонот Цирих.

Компании Нашите компании за обука се од централно значење за BVZ. Би сакал да им се заблагодарам на сите 189 компании за долгогодишната добра соработка. Имавме многу прекрасни моменти заедно. Се разбира, и тешките ситуации се дел од тоа. Честопати се восхитував на трпеливоста и на големото разбирање што обучувачите го покажаа кон нашите ученици. Се надевам дека БВЗ може да продолжи да смета на нашите партнери за обука и да може да обучи бројни чираци заедно со нив. За многу компании, чекорот кон обука е многу голем, храбар чекор. Но, ако се осмелите да го направите овој прв чекор, ќе доживеете многу убави работи што ве охрабруваат да обучувате млади луѓе. Да се здобијат со нови компании се уште е многу тешко. Нашите партнери за обука се затоа нашите најдобри амбасадори. Вашата мотивација е врата за нас за нови односи со други компании за обука.

Фондацијата BVZ исто така вклучува и bvznetwork.ch. Како управен директор, уживам во развојот на bvznetwork.ch, кој, под раководство на претседателот Норина Брем и одборот на директори, извршува одлична и професионална работа. Можам само да ги охрабрам нашите компании за обука да ги посетуваат настаните bvznetwork.ch и да ги користат можностите за вмрежување.

Изгледи Да им се даде на младите вистинска професионална можност е една од најважните задачи на нашето општество. Затоа сум убеден дека на БВЗ итно ќе и биде потребен во годините што доаѓаат. БВЗ бара бисери и постојано ги наоѓа во голем број. Се надевам дека потрагата никогаш не завршува - таа е премногу значајна за сите нас!

Благодарам Да се збогувам со BVZ не е лесно за мене. Би сакал да им се заблагодарам на моите посветени вработени, целиот одбор на доверители и особено на мојот претседател на одборот на доверители, Рене Зилман. Искрено и посакувам на Фондацијата БВЗ сè најдобро за во иднина.

Вкупно чираци на БВЗ 2012/2013 година на учење 1 година на учење

Извештај на претседателот на Советот на фондацијата БВЗ е основана во 1999 година како здружение. Започна со 4 чираци. Денес има над 200 чираци. Почетната фаза беше еуфорична. Имавме многу идеи за обука во техничкото и комерцијалното опкружување. Особено на обуката за да станете специјалист за одржување, беа создадени нови позиции за чирак во мали бизниси (на пример, во парохии, кооперативни населби). Идеи што беа исто така во можност да инспирираат спонзори и надвор од тоа, Федералната канцеларија за стручно оспособување и технологија се поттикна силно. Д-р Рене Зилман Претседател на Одборот на доверители на Здружението за стручно оспособување Цирих

Претседател, bvznetwork.ch Обука заедно - растење заедно Членовите на bvznetwork.ch не само што ја делат целта на „заеднички тренинг“ и, ако е можно, да создадат уште повеќе практиканти, туку и желба да растат заедно со студентите на задачите.

Норина Брем претседател на bvznetwork.ch

Норина Брем, претседател на bvznetwork.ch

Идеја и позадина на проектот „Обука заедно“ Проектот „Обука заедно“ е следен проект на „Миграција = можност“. Со овој проект сакаме да дадеме придонес кон општеството за проблемот со невработеноста кај младите, кој главно ги погодува странците без обука. Главно, младите луѓе со имиграциско потекло имаат мали шанси да најдат соодветна позиција за учење на стажирање на пазарот. Околу 300 компании беа запрашани дали ќе учествуваат во проектот и ќе понудат практикантска работа. Во соработка со советот за странци на АБР, беа пронајдени 12 компании во рок од една година да го поддржат проектот и да им дадат можност на младите да завршат двогодишен курс за основна обука со сертификат ЕБА. Обуката се одвива во соработка со фондацијата Berufslehr-Verbund Zürich BVZ.

Цел и целна група Проектот е наменет за компании чии менаџери или директори имаат миграциско потекло и кои сè уште немаат обучено приправнички. Тие главно се мали бизниси со 2 до 15 вработени. Компаниите кои тренираат заедно со BVZ имаат корист од разни предности. Ние го отстрануваме притисокот од оперативните компании грижејќи се за целата административна работа, на пример уплатници, побарувања за осигурување, контакти со стручни училишта и родители. Вистинска победа-победа.

Финансиска поддршка Цената на ваквиот проект е висока. Затоа се обративме до разни институции за финансиска поддршка. Во овој момент би сакале да им се заблагодариме на Фондацијата Аркас и Католичката црква во кантонот Цирих.

Изгледи Во иднина сигурно ќе биде полесно за многу млади луѓе со имиграциско потекло да најдат соодветна позиција за чирак. Оние мали и средни претпријатија што одлучија да обучат приправнички даваат значаен придонес за давање на перспектива на овие млади кон иднината. Се надеваме дека до 2016 година ќе можеме да понудиме 45 чирактури. Голема благодарност до сите вклучени во овој проект! „Заедно сме посилни“.

Извештаи од специјализираните области за автоматски монтер ЕФЗ Раководител на оддел: Тило Бриел Исто така оваа година чираците на автоматски монтери во третата година од обуката беа во можност да го добијат својот сертификат за владеење со солидни резултати на QV. Нашиот чирак, кој го започна скратеното дополнително учење како техничар за автоматизација по дипломирањето, започна добро и може професионално да ги запознае другите редовни чираци на ниво на очите. Обуката во оваа област, како и соработката со основната ученичка година на Сименс и нашите работодавци се развија многу добро. Голема благодарност до сите за постојаната посветеност и лојалност, како и за довербата. 1 година на чирак

Помошник за малопродажба ЕБА Раководител на оддел: Тило Бриел Координатор за стручно оспособување: Надја Шауб Сите приправници на БВЗ го поминаа QV со сигурност и успех. Нашиот најдобар дипломиран го освои 3-то место со завршна оценка 5,3. Нашиот концепт за обука се докажа и е широко прифатен од нашите партнерски компании. Во трговијата на мало, повторно се создадоа ученици во секторот храна и пијалоци. Сепак, сегментот чевли продолжува да покажува тренд на опаѓање. Напнатиот развој на цените и маргините во трговијата на мало го отежнува генерирањето раст. Затоа, финансискиот товар за обука со BVZ е преголем за многу мали бизниси. 1 година на чирак

Специјалист по информатика ЕФЗ Раководител на оддел: Тило Бриел По минатогодишната промена во координацијата за стручно оспособување, одделот за ИТ работи непречено и на уреден начин. Благодарение на раната подготовка и комуникација, примопредавањето се одвиваше без проблеми. Соодветно на тоа, сите долгорочни оперативни компании останаа лојални на БВЗ и продолжија да обучуваат приправнички заедно со нас. Концептот за обука беше прилагоден во однос на ротацијата (по правило, компаниите се менуваат само од втора до трета година на обука), што е широко прифатено од вклучените компании. Како и да е, 2 договори за учење мораше да бидат откажани.

Асистент на канцеларија ЕБА Раководител на оддел: Нати Капелер Координатор за стручно оспособување: Донатела Марчело БВЗ може да погледне назад на многу успешна година за канцелариски асистент-приправник. Сите наши седум дипломирани студенти успешно ја завршија постапката за квалификација на QV во јули 2013 година. Уште еднаш оваа година, на еден од нашите чираци му беше доделена врвна оценка 5,5 на церемонијата на дипломирање во Центарот за образование на езерото Цирих. Тројца ученици постигнаа оценка 5,0 или повеќе. Ова им овозможи да влезат во скратениот кауфм на BVZ. Настава. Во моментов BVZ нуди 17 приправници во втора година на обука и 7 приправници во првата година од обуката како канцеларен асистент на ЕБА. Областа за атестирање сè уште има потенцијал. Среќни сме да им посакаме добредојде на оние компании кои ќе одлучат да стават на располагање позиција за обука на ЕБА веднаш или од летото 2014 година. 1 година на чирак

Бизнисменка ЕФЗ Раководител на оддел: Нати Капелер Координатор за стручно оспособување: Марлин Хелбинг Во летото 2013 година, 25 чираци успешно го поминаа последниот испит за учење и добија Федерален сертификат за стручност ЕФЗ. Тројца од нив биле поранешни канцелариски асистенти од обуката за атестирање. Благодарение на нивните извонредни достигнувања, сите тројца беа во можност да влезат во втората година од скратеното комерцијално учење. Започнете чирак и завршете успешна комерцијална обука оваа година. БВЗ моментално нуди 16 тренира година на чирак, 5 од нив со скратено учење и 21 чирак од втора година, од кои 7 се поранешни асистенти во канцеларија. Во август 2013 година, 12 млади луѓе го започнаа своето учење како службеник во БВЗ. На вкупниот број на нашата реклама Приправнички вклучуваат и индивидуални млади луѓе кои, откако се откажаа од учењето во друга компанија, успеаја да се вратат на работа преку BVZ и така ни се придружија во 2-та или 3-та година од нивното учење. 1 година на чирак

Специјалистичка грижа, генералистички модел ЕФЗ Раководител на оддел: Приска Ерб Координатор за стручно оспособување: Ана Сигрист Во јануари 2013 година, Приска Ерб го презеде управувањето со одделенијата за социјална и здравствена обука. Ана Сигрист може да биде добиена како нов координатор за стручна обука. Тимот беше поддржан од асистентот за истражување Милен Вајлд и стекнувачот Матијас Хусер. Сите осум чираци од трета година успешно ја поминаа постапката за квалификација на QV. Како и претходната година, најдобриот просек беше 5,4. Напорите за стекнување беа наградени во оваа година на учење. Во август 2013 година, 17 чираци ја започнаа својата прва година на обука. 1 година на чирак

Специјалистичка грижа за EFZ

Вработени во хотели и кујни ЕБА Раководител на оддел: Тило Бриел Координатор за стручно оспособување: Надја Шауб Тековните ученици се многу на добар пат во однос на претстојниот QV. Од јуни 2013 година, Надија Шауб, нов координатор за стручно оспособување за БВЗ, има одлични технички и методолошки вештини, како и долгогодишно искуство во обука во хотелската и угостителската индустрија. Затоа очекуваме соодветен квалитативен и квантитативен раст во оваа област во наредната година.

Градинар ЕБА Раководител на оддел: Тило Бриел Координатор за стручно оспособување: Рита Анџелон Градинар ЕБА, нова професија што ја нудиме само од летото 2012 година, во моментов се нуди во BVZ во секторот градинарство и уредување. Благодарение на одличната соработка со здружението на мајстори-градинари, можевме да започнеме со 3 чираци во првата година на чирак, а во 2013 година, исто така, можеме да земеме нов чирак според договор. Е се обидеме да искористиме важни синергии со специјалист за занимања во оперативно одржување и почисто градење ЕБА. Во иднина, градинарот ЕБА ќе биде корисен додаток и привлечна и важна ниша во понудите на BVZ. 1 година на чирак

Чистач на згради ЕБА Раководител на оддел: Тило Бриел На чистачите на згради, оваа година можевме да започнеме со чирак. Во основа, двегодишната основна обука се покажа како многу ефикасна за градежни средства за чистење. Во однос на нивото на изведба, тоа многу добро се вклопува во целната група на млади луѓе BVZ кои се мотивирани да ја научат оваа професија. Сигурно ќе имате добри шанси на пазарот на трудот. Нежниот почеток со приправник ни даде и ни дава можност да го изградиме нашето знаење како на оваа обука. Од август 2013 година, можеме да започнеме со 3 нови практиканти во 3 нови компании. Исто така, очекуваме синергија во оваа област во врска со специјалисти за обука на професии за одржување и градинар ЕБА. 1 година на чирак

Практичар на градежни услуги ЕБА Раководител на оддел: Тило Бриел Ние исто така бевме во можност да започнеме со стажирање со фокус на санитација меѓу практичарите на градежните услуги и да го стекнеме потребното знаење за обука. Соработката со БВЗ е особено интересна за многу мали бизниси, бидејќи обуката повлекува релативно висок административен напор во споредба со другите ученички стаж. Сепак, наставата е релативно скапа поради трошоците за ÜK. Особено малите бизниси се изложени на висок притисок врз цените и маргините на пазарот, што, и покрај нивната добра волја и позитивен став кон обука за учење, спречува многумина да тренираат заедно со BVZ.

Менаџмент и управување д-р. Рене Зилман Претседател на Одборот на доверители на Здружението за стручно оспособување Цирих

Манфред Фасел Управен директор на Фондацијата за учење во Цирих

Клаудија Турнхер заменик-управен директор на Фондацијата за учење во Цирих

Одборот на доверители на Здружението за стручно оспособување во Цирих Др. Рене Зилман

Претседател на Советот на фондацијата БВЗ

Потпретседател на Советот на фондацијата БВЗ

Наставник за стручно училиште за општо образование (АБУ)

Директор на ФИФА за човечки ресурси

Партнер Делоит Консалтинг АГ

Директор на Центарот за кариера на град Цирих

Архитект претседател на трговското здружение на град Цирих

Раководител на корпоративни клиенти Цирхер Кантоналбанк

Градски советник Раководител на социјалното одделение на градот Цирих

Финансиски биланс на состојба на 31 јули 2013 година (во CHF)