Сите пензии се пресметуваат повторно! Кој ќе има корист од зголемувањето
Автор: Габриел Замфиреску/Датум на објавување: 18-02-2020 09:02
Промена на пропорциите на пензиите. Оваа категорија вработени ќе има придобивки од зголемувањето. Тоа е закон, приходите на некои Романци ќе бидат пресметани. Покрај тоа, вработените во системот исто така ќе добијат покачување на платата.
Дури и ако Владата каже дека има големи проблеми со дефицитот и дека Романија не може да си дозволи покачување на платите и пензиите, оние во Извршната власт се должни да ги направат овие зголемувања.
Кои плати и пензии ќе бидат пресметани
Зборуваме за полицијата и војската од Министерството за внатрешни работи. Нивните плати ќе бидат пресметани. Одлуката на КРС со која се бара ова важи и за пензионерите во системот.
Оние од Министерството за внатрешни работи објавија на јавна расправа нацрт-налог што мора итно да се донесе, сè додека не се изготви повисок законодавен акт, по одлука на Уставниот суд со која ќе бидат прераспределени сите плати во МВР, во зависност од другите вредности за се зголемува.
„Одлуката бр. 51/2019 од 11 ноември 2019 година, објавена во Службен весник бр. 64 од 30 јануари 2020 година, произведува ефекти и за минатото, во рамките на ограничувањето, пресметано од датумот на објавување во Службен весник на овој Одлуки, како и за иднината, кои се инвестираат со авторитет на проценета и задолжителна работа за сите лица на кои им е упатена. Во истиот контекст, Одлуката бр. 51/2019 произведува правни ефекти, од датумот на објавување, како за вработените - за минатото и за иднината, и за пензионерите - за минатото. Овие фактички аргументи ја утврдуваат потребата да се анализираат сите права на плата на вработените во МВР, да се пресметаат и исплатат износите на платата утврдени како доспеани, каде што е потребно, утврдување на краен рок за извршување на плаќањата и утврдување на конкретен начин за да се обезбедат предвидливост на буџетските расходи. ”, Е прикажано во белешката за поткрепот на проектот.
Новите одредби мора да земат предвид утврдување на други вредности за максималното ниво на исплатена плата, вредности што ги имаа вработените во МВР до намалувањето на платите и законските измени во 2009-2010 година.
Уредба за вонредни состојби на Владата бр. 114/2018 за воспоставување мерки од областа на јавните инвестиции и фискално-буџетските мерки, измена и дополнување на одредени нормативни акти и продолжување на роковите, се менува и дополнува како што следува:
„Чл.341 - (1) По исклучок од одредбите на чл.34 став (1) и со отстапување од одредбите од чл.45 од Законот бр.5/2020 од државниот буџет за 2020 година, износите/вредностите се пресметуваат повторно исплатени службени плати за полицајци, со пријавување на кои се доделуваат платите од разликата до нивото на службени плати предвидени со закон за 2022 година, земајќи ги во предвид следниве вредности, според случајот:
а) вредноста што одговара на зголемувањето на верноста предвидена со законодавството што е во сила до 31 декември 2009 година, во однос на нивото поврзано со досега спроведените периоди на активност во институциите во секторот за национална одбрана, јавен ред и национална безбедност, како воена, полициски службеник, државен службеник и договорен персонал, како што е соодветно;
б) вредноста што одговара на бонусот за завршени високообразовни институции, со диплома, предвидена со законодавството што важи до 31 декември 2009 година. Оваа вредност се зема само во службените плати на полициските службеници кои работат во соодветни области. завршени студии, слични на ситуациите во кои полициските службеници имаат корист од оваа вредност;
в) износот на бонусот за посебни услови на опасност предвиден со законодавството што важи до 31 декември 2009 година, на максималното ниво платено за истата позиција, градација, стаж на позиција или специјалност, според случајот, како и за ист степен, доколку активноста се спроведува под исти услови.
2. Повторната пресметка предвидена во став 1 исто така опфаќа период од 3 години, пресметан до 30 јануари 2020 година. Во случај на активен персонал, повторната пресметка се одржува по тој датум, месечно, во согласност со условите под кои се спроведува активноста и во согласност со со важечките законски одредби.
(3) По исклучок од одредбите на чл. 34 став (2), по повторното пресметување на износите/вредностите на службените плати исплатени за полициските службеници според условите од ставовите (1) и (2), износите на бонусите, додатоците, надоместоци, бонуси и други елементи на системот на плати кои, според важечкиот закон, се дел од бруто-месечната плата, земајќи ја предвид законската еволуција на фискално-буџетските мерки донесени во врска со овие права.
(4) Бруто износите/вредностите на службените плати пресметани под условите од ставовите (1) и (2), со преземање, според случајот, на вредностите на бонусот за верност, бонусот за дипломирање на високообразовни институции, со диплома и бонус за особено опасни услови предвидени со законодавството што важеше до 31 декември 2009 година, но исто така и за други вредности за некои елементи укинати на 01.01.2010 година, во согласност со законодавството за унитарна плата, на кое се додаваат зголемувањето соодветните плати од разликата до нивото на службени плати предвидени со закон за 2022 година, претставуваат бруто износи/вредности на исплата што се предмет на споредба регулирана во чл. 7 буква б) од рамковниот закон бр. 153/2017, со измените и дополнувањата и последователни дополнувања, во текот на фазата на спроведување на рамковниот закон.
(5) Во случај на пензиониран персонал, повторна пресметка на износите/вредностите на службените плати и, според случајот, на износите на бонусите, надоместоците, надоместоците, бонусите и другите елементи на системот за плати што се дел, според законот што важи, за бруто месечната плата., ќе се прави до датумот на престанок на услугата, во периодот предвиден во ставот (2). “
Така, износите пресметани од последните 3 години ќе бидат поделени на рати, за да им бидат вратени на корисниците.
По членот 39, се воведува нов член, член 391, со следнава содржина:
„Уметност. 391 - (1) Со исклучок на одредбите од чл. 39 став (1), исплатата на евентуалните износи резултира како резултат на повторна пресметка на плата предвидена во чл. 341, за периодот утврден во чл. 341 став (2), со пријавување заклучно со 30 јануари 2020 година, како што следува:
а) во првата година од датумот на објавување, се плаќа 25% од вредноста на добиениот износ;
б) во втората година од денот на објавувањето, се плаќа 25% од вредноста на добиениот износ;
в) во третата година од денот на објавувањето, се плаќа 50% од вредноста на добиениот износ.
(2) Одредбите од чл. 39 ст. (3) - (6) соодветно се применуваат за ситуацијата предвидена во ст. (1) ".
Нацртот, исто така, предвидува, конечно, дека сите повторни пресметки на платите ќе бидат направени во рок од 120 дена од денот на влегувањето во сила на овој нормативен акт, и сите разлики во платите што треба да се плаќаат месечно по 30 јануари 2020 година, ќе бидат регулирани почнувајќи од датумот на исплата. плати во месецот што следи по месецот во кој истекува тој период.