Нафрла мозок или што изгуби краставицата во интервјуто
Кога станува збор за прашања за потсмев на мозокот, менаџерот за човечки ресурси се занимава со креативно и логично размислување, а не со решението. Откријте овде како можете да дојдете до логично решение за прашања во врска со краставици, паметни телефони и нарачки.
- Краставица е тешка 1200 грама и е 99% вода. Колку тежи краставицата кога содржината на вода паѓа на 98%?
- Колку паметни телефони се вклопуваат во паметниот телефон?
- Колку тежи Берлин?
- И која шема на нарачки всушност се заснова на редоследот на броевите 8,3,1,5,9,6,7,4,2?
Секој што поставува вакви прашања во интервју, не мора да ве забавува. Ова се таканаречени закачки за мозокот.
Зошто вашиот мозок треба да се задева
Тизер за мозок е закачка за мозокот која станува сè попопуларна во интервјуата за работа, дури и ако не се користи толку често, како што е тестот за интелигенција. Прашањето за менаџер за човечки ресурси се занимава со креативно и логично размислување, а не со решение Затоа патувањето е целта со закачка за мозокот. Знаејќи го одговорот претходно и изнесете го нема да добиете поени на овој тест. Ниту една добра волја нема да ви донесе одбивање. Затоа, сфатете го сериозно прашањето. Земете парче хартија и запишете ги можните решенија ако сакате. Главната работа е што не се предавате. Комуницирајте ја својата мисла со менаџерот за човечки ресурси. Оние кои тивко размножуваат за потоа да го претстават решението, не ја разбрале целта на задачата. Покрај тоа, ако стоите на цревото, спротивното може да ви помогне во итен случај. Во секој случај, би било подобро ако не треба да користите никаква помош за да дојдете до разумно разбирливо решение.